2025 yılı itibariyle çalışan emekliler, işverenler açısından hem avantajlar hem de mali yükler barındıran bir kesimi oluşturuyor. Emeklilikten sonra çalışmaya devam eden bireylerin sigorta primleri, teşviklerden muafiyet durumu ve işverene yansıyan toplam giderleri birçok işletme tarafından merak edilmektedir. Özellikle sosyal güvenlik destek primi (SGDP) uygulaması ve vergi yükümlülükleri ile birlikte çalışan emeklinin işverene maliyeti, normal bir çalışandan farklı hesaplanmaktadır. Bu yazıda 2025 yılı güncel SGK oranları ve ücret yapısına göre çalışan bir emeklinin işverene ne kadara mal olduğunu detaylıca açıklıyoruz.
Çalışan Emeklinin Sigorta Maliyeti Ne Kadar?
2025 yılında çalışan emekli için ödenen sigorta primleri, normal çalışanlardan farklı olarak sosyal güvenlik destek primi (SGDP) üzerinden hesaplanmaktadır. Emekli çalışanlar için malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi ödenmediği için prim yükü daha düşüktür ancak işverenin ödemekle yükümlü olduğu SGDP oranı %24,5’tir. Buna ek olarak %2 oranında işsizlik sigortası primi ödenmez. Toplamda işverenin sadece SGDP kapsamındaki yükümlülüğü brüt ücretin %24,5’ine denk gelmektedir.
SGDP Hangi Gelir Kalemlerinden Kesilir?
Çalışan emekliye ödenen brüt maaş üzerinden SGDP hesaplanır ve işverenin ödeme sorumluluğundadır.
2025’te SGDP Prim Oranları Ne Oldu?
2025 yılı itibariyle SGDP oranları sabit kalmış ve %7,5 işçi payı ile %24,5 işveren payı olarak uygulanmaya devam etmektedir. Bu oranlar doğrultusunda brüt maaşı 20.002 TL olan bir emekli için işveren SGDP kapsamında 4.900,49 TL ödeme yapmaktadır.
İşveren SGDP’yi Hangi Kuruma Öder?
İşverenler, SGDP’yi aylık olarak SGK’ya bildirir ve ödemelerini SGK sistemine yapar.
SGDP İndirimi veya Teşvik Var mı?
Hayır, 2025 itibariyle çalışan emeklilere yönelik bir SGDP indirimi ya da teşvik uygulaması bulunmamaktadır.
Çalışan Emekli İçin Toplam Maliyet Ne Kadar?
Çalışan bir emeklinin işverene maliyeti, yalnızca brüt maaş ve SGDP yükümlülüğü ile sınırlıdır. İşveren, 2025 yılında bir emekliye asgari brüt ücret olan 20.002 TL ödemesi durumunda %24,5 SGDP oranıyla birlikte toplamda yaklaşık 24.902 TL’lik bir giderle karşı karşıya kalmaktadır. Bu tutara yemek, yol gibi yan haklar eklenirse maliyet daha da artabilir.
2025 Güncel SGDP Maliyet Tablosu
Aşağıdaki tabloda farklı brüt maaşlara göre çalışan emekli için işverenin karşılaştığı SGDP maliyeti gösterilmektedir.
| Brüt Maaş (TL) | SGDP Oranı (%) | SGDP Tutarı (TL) | Toplam Maliyet (TL) |
|---|---|---|---|
| 20.002 | 24,5 | 4.900,49 | 24.902,49 |
| 25.000 | 24,5 | 6.125,00 | 31.125,00 |
| 30.000 | 24,5 | 7.350,00 | 37.350,00 |
İşverenler bu tabloda yer alan bilgiler doğrultusunda bütçelerini planlayabilir ve çalışan emekli istihdamına yönelik kararlarını daha net verebilir.
Çalışan Emekliye Asgari Ücret Ödenebilir mi?
Evet, çalışan emekliye asgari ücret ödenebilir ve bu yasal olarak geçerlidir. Ancak çalışanın nitelikleri ve yaptığı işin karşılığı göz önünde bulundurularak daha yüksek maaş ödenmesi tercih edilebilir.
SGDP Yasal Sınırlarla Uyumludur
Çalışan emekli için ödenecek maaşın alt sınırı asgari ücrettir ve bu tutarın altında maaş verilmesi yasal değildir.
Emekli Çalışan İçin İşsizlik Primi Ödenir mi?
Hayır, çalışan emekliler için işsizlik sigortası primi kesintisi yapılmaz. Çünkü bu kişiler işsizlik sigortası kapsamında değerlendirilmezler. Bu da işverene maliyet açısından avantaj sağlar.
İşsizlik Priminden Muafiyet Avantaj Sağlar
Bu muafiyet, işverenin çalışan emekliye kıyasla normal çalışana göre %3 daha az prim ödemesi anlamına gelir.
Emekli Çalışanlara Hangi Haklar Verilmeli?
Çalışan emekliler, iş kanununa tabi olarak çalıştıkları için normal çalışanlarla aynı haklara sahiptir. Yıllık izin, fazla mesai ücreti, resmi tatil ücreti gibi tüm haklardan yararlanabilirler.
Fazla Mesai Ücreti de Dahildir
Emekli çalışanlar haftalık 45 saatin üzerinde çalışmaları halinde fazla mesai ücreti alma hakkına sahiptir.
Sıkça Sorulan Sorular
Aşağıda “Çalışan Emeklinin İşverene Maliyeti 2025″ ile ilgili sıkça sorulan sorular ve yanıtları yer almaktadır:
Çalışan emeklinin işverene SGDP maliyeti ne kadardır?
2025’te SGDP işveren payı %24,5’tir. Brüt maaş üzerinden bu oranla hesaplanarak işverene yansıtılır.
Emekli çalışanlar işsizlik primi öder mi?
Hayır, çalışan emekliler işsizlik sigortası kapsamı dışında tutulduğu için işsizlik primi ödemez.
Emekliye asgari ücret verilmesi yasal mı?
Evet, emekliye asgari ücret verilmesinde herhangi bir yasal engel bulunmamaktadır.
Çalışan emekliler için teşvik var mı?
Hayır, 2025 itibariyle SGDP veya başka kalemlerde çalışan emeklilere özel bir teşvik uygulanmamaktadır.
Emekli çalışan fazla mesai ücreti alabilir mi?
Evet, diğer çalışanlarla aynı şekilde haftalık 45 saati aşan çalışmalar için fazla mesai ücreti alabilir.
SGDP işçi ve işveren oranı kaçtır?
SGDP oranı işçi için %7,5, işveren için %24,5’tir ve bu oranlar brüt maaş üzerinden hesaplanır.
Emekli çalışanlar tüm işçi haklarından yararlanabilir mi?
Evet, çalışan emekliler İş Kanunu kapsamında olduğu için izin, mesai gibi tüm haklara sahiptir.
